{"id":12340,"date":"2014-09-09T11:48:46","date_gmt":"2014-09-09T09:48:46","guid":{"rendered":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/skills-for-success-employability-skills-for-women-implementation-begins-in-jordan-and-morocco-2\/"},"modified":"2014-09-30T09:52:46","modified_gmt":"2014-09-30T07:52:46","slug":"skills-for-success-employability-skills-for-women-implementation-begins-in-jordan-and-morocco","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/skills-for-success-employability-skills-for-women-implementation-begins-in-jordan-and-morocco\/","title":{"rendered":"La mise en oeuvre du projet \u00ab Les comp\u00e9tences au service de la r\u00e9ussite \u00bb commence en Jordanie et au Maroc"},"content":{"rendered":"<p><b>Barcelone, 30 septembre 2014. <\/b>Labellis\u00e9 par l\u2019UpM et promu par <a href=\"http:\/\/www.amideast.org\/fr\">AMIDEAST<\/a>, le projet \u00ab\u00a0Les comp\u00e9tences au service de la r\u00e9ussite\u00a0: employabilit\u00e9 des femmes\u00a0\u00bb a commenc\u00e9 en Jordanie et au Maroc avec le recrutement des jeunes femmes qui participeront au programme. La s\u00e9lection des 90 meilleures candidates par pays a commenc\u00e9e en juillet et s\u2019est termin\u00e9e fin ao\u00fbt, en collaboration avec plusieurs minist\u00e8res et des organisations locales travaillant avec des jeunes et des femmes. La formation a \u00e9t\u00e9 dispens\u00e9e en septembre et poursuivra jusqu\u2019\u00e0 fin d\u00e9cembre.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/ufmsecretariat.org\/\/fr\/skills-for-success-employability-skills-for-women\/\">\u00ab\u00a0Les comp\u00e9tences au service de la r\u00e9ussite\u00a0\u00bb<\/a> est un programme de 320\u00a0h de formation organis\u00e9 sur quatre mois autour de quatre unit\u00e9s d\u2019enseignement\u00a0: anglais sur le lieu de travail, comp\u00e9tences informatiques, comp\u00e9tences professionnelles et strat\u00e9gies de recherche d\u2019emploi. Le contenu du projet fournit \u00e0 des jeunes femmes d\u00e9favoris\u00e9es et ayant termin\u00e9 leurs \u00e9tudes secondaires les comp\u00e9tences n\u00e9cessaires, en communication et li\u00e9es \u00e0 l\u2019emploi, pour s\u2019int\u00e9grer sur le march\u00e9 du travail au niveau local. De plus, le programme d\u00e9veloppe les connaissances des participantes sur des th\u00e8mes concernant directement les femmes sur le lieu de travail, concernant les stages et les offres d\u2019emploi dans des entreprises locales, et leur donne des ressources pour poursuivre leurs objectifs par la suite.<\/p>\n<p>Le projet a \u00e9t\u00e9 lanc\u00e9 au cours de la conf\u00e9rence de l\u2019UpM <a href=\"https:\/\/ufmsecretariat.org\/\/fr\/women-empowerment-conference\/\" target=\"_blank\"><i>\u00ab\u00a0Autonomisation socio-\u00e9conomique des femmes\u00a0: le progr\u00e8s par les projets<\/i>\u00a0<i>\u00bb<\/i>,<\/a> qui a eu lieu \u00e0 Barcelone les 26et 27 mars 2014. Sa premi\u00e8re phase est cofinanc\u00e9e par le D\u00e9partement flamand des Affaires \u00e9trang\u00e8res et le Minist\u00e8re royal norv\u00e9gien des Affaires \u00e9trang\u00e8res.<\/p>\n<p>Le Liban, l\u2019Egypte et la Tunisie rejoindront bient\u00f4t le Maroc et la Jordanie.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La s\u00e9lection des jeunes femmes participantes aux cours de formation a conclu le mois dernier. Les programmes ont commenc\u00e9 en septembre et poursuivront jusqu\u2019\u00e0 fin d\u00e9cembre. <\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":12338,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[92,85,83,169],"tags":[],"priority-area":[205],"class_list":["post-12340","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites","category-actualites-phares","category-affaires-civiles-sociales","category-social-civil-affairs-ufm-women-fr","priority-area-social-civil-affairs-fr"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12340","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12340"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12340\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12746,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12340\/revisions\/12746"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/12338"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12340"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12340"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12340"},{"taxonomy":"priority-area","embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/priority-area?post=12340"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}