{"id":13328,"date":"2014-10-16T15:45:19","date_gmt":"2014-10-16T13:45:19","guid":{"rendered":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/?p=13328"},"modified":"2020-02-14T16:16:10","modified_gmt":"2020-02-14T15:16:10","slug":"encourager-lemploi-grace-a-lintermediation-dans-le-domaine-du-travail-et-aux-services-de-placement-dans-les-pays-du-sud-et-de-lest-de-la-mediterranee-lupm-organis","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/encourager-lemploi-grace-a-lintermediation-dans-le-domaine-du-travail-et-aux-services-de-placement-dans-les-pays-du-sud-et-de-lest-de-la-mediterranee-lupm-organis\/","title":{"rendered":"Encourager l\u2019emploi gr\u00e2ce \u00e0 l\u2019interm\u00e9diation dans le domaine du travail et aux services de placement dans les pays du Sud et de l\u2019Est de la M\u00e9diterran\u00e9e : l\u2019UpM organise un atelier \u00e0 Barcelone"},"content":{"rendered":"

Barcelone, le 16 octobre\u00a02014<\/b> \u2013 Avec l\u2019objectif prioritaire de promouvoir les opportunit\u00e9s r\u00e9gionales d\u2019emploi dans le cadre de l\u2019Initiative M\u00e9diterran\u00e9enne pour l\u2019Emploi (Med4Jobs)<\/a>, le Secr\u00e9tariat de l\u2019UpM a accueilli ce jour un atelier technique sur l\u2019interm\u00e9diation dans le domaine du travail et les services de placement en Afrique du Nord et au Proche-Orient. Cet atelier s\u2019est tenu le 15 Octobre \u00e0 son si\u00e8ge \u00e0 Barcelone.<\/p>\n

Contrairement aux programmes et projets sur l\u2019employabilit\u00e9, les initiatives en faveur de l\u2019interm\u00e9diation concernant le march\u00e9 du travail dans les pays de la zone euro-m\u00e9diterran\u00e9enne sont assez limit\u00e9es et ne b\u00e9n\u00e9ficient pas d\u2019autant de financements. Pourtant, elles constituent un \u00e9l\u00e9ment-cl\u00e9 pour am\u00e9liorer l\u2019emploi dans la r\u00e9gion. C\u2019est pourquoi le Secr\u00e9tariat de l\u2019UpM a tenu cet atelier technique, dans le but d\u2019encourager l\u2019\u00e9change des meilleures pratiques concernant l\u2019interm\u00e9diation dans le domaine du travail, de faciliter la coop\u00e9ration entre acteurs locaux et r\u00e9gionaux, d\u2019identifier les pratiques fructueuses m\u00e9ritant d\u2019\u00eatre \u00e9ventuellement reproduites et d\u2019am\u00e9liorer ainsi qu\u2019\u00e9tudier les domaines pouvant b\u00e9n\u00e9ficier de l\u2019intervention et du soutien \u00e9ventuels de l\u2019UpM dans le cadre de Med4Jobs.<\/p>\n

Au cours du s\u00e9minaire, les participants ont salu\u00e9 l\u2019id\u00e9e de la cr\u00e9ation d\u2019un r\u00e9seau euro-m\u00e9diterran\u00e9en visant \u00e0 \u00e9changer des connaissances sur les meilleures pratiques et sur des programmes innovants concernant l\u2019interm\u00e9diation dans le domaine du travail et d\u00e9finir les domaines dans lesquels les partenaires publiques, priv\u00e9s et organisations sans but lucratif peuvent livrer des services compl\u00e9mentaires. Ce r\u00e9seau viserait \u00e9galement \u00e0 identifier les \u00e9carts sur le march\u00e9 du travail pouvant \u00eatre r\u00e9duits gr\u00e2ce au d\u00e9veloppement de projets concrets et \u00e0 l\u2019utilisation de bases de donn\u00e9es \u00e9lectroniques.<\/p>\n

Le Secr\u00e9tariat de l\u2019UpM consid\u00e8re l\u2019interm\u00e9diation dans le domaine du travail comme un \u00e9l\u00e9ment majeur de l\u2019initiative Med4Jobs<\/a>. Conform\u00e9ment \u00e0 cette priorit\u00e9, le Secr\u00e9tariat de l\u2019UpM a organis\u00e9 le premier atelier technique rassemblant d\u2019importants participants, principalement d\u2019institutions rattach\u00e9es aux services publics de l\u2019emploi, d\u2019agences de d\u00e9veloppement, du secteur priv\u00e9, d\u2019organisations internationales, d\u2019ONG, et d\u2019autres parties prenantes travaillant dans l\u2019interm\u00e9diation dans le domaine du travail.<\/p>\n

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Les participants ont encourag\u00e9 la cr\u00e9ation d\u2019un r\u00e9seau euro-m\u00e9diterran\u00e9en visant \u00e0 \u00e9changer des connaissances sur les meilleures pratiques et sur des programmes innovants concernant l\u2019interm\u00e9diation dans le domaine du travail.<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[92,85,76],"tags":[],"priority-area":[193],"class_list":["post-13328","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualites","category-actualites-phares","category-developpement-des-entreprises","priority-area-business-development-fr"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13328","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13328"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13328\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":90672,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13328\/revisions\/90672"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13328"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=13328"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13328"},{"taxonomy":"priority-area","embeddable":true,"href":"https:\/\/ufmsecretariat.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/priority-area?post=13328"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}