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Le Women Business Forum co-organisé par l’UpM et l’ONUDI aborde la question du rôle central des femmes entrepreneures dans l’industrie 4.0

Affaires civiles et sociales
  • Organisé pour la 7eme année, le Women Business Forum de l’UpM est une plateforme régionale annuelle qui offre aux femmes entrepreneures et aux entreprises dirigées par des femmes une occasion unique de porter leurs entreprises vers de nouveaux sommets. Au cours des quatre dernières éditions, le Women Business Forum de l’UpM a bénéficié d’une coopération fructueuse avec l’ONUDI.
  • La disparité entrepreneuriale entre les hommes et les femmes de la région MENA demeure très forte, puisque seulement 5 % des entreprises sont dirigées par des femmes, alors que la moyenne mondiale se situe entre 23 % et 26 %. Ces chiffres révèlent l’immense potentiel de croissance ainsi que l’évidente nécessité d’un changement.
  • Cette année, le Women Business Forum s’est concentré sur le thème « Les femmes dans l’industrie et l’innovation », conscient des enjeux que représente la quatrième révolution industrielle. Ce changement de paradigme industriel ouvre les portes à un monde d’opportunités, ainsi qu’à des défis uniques pour les femmes entrepreneures de la région MENA, qui se retrouvent encore trop souvent concentrées dans le secteur des services.
  • L’édition 2023 du Women Business Forum a eu lieu en Tunisie pour célébrer les résultats du projet de l’UpM « Promouvoir l’autonomisation des femmes pour un développement industriel inclusif et durable dans la région MENA – PWE » soutenu par l’ONUDI et son projet pilote en Tunisie visant à stimuler l’accès au marché des femmes entrepreneures dans la chaîne de valeur de produits cosmétiques bios.

10-12 octobre 2023, Tunis. L’édition de cette année du Women Business Forum, co-organisée par l’Union pour la Méditerranée (UpM) et l’Organisation des Nations Unies pour le Développement Industriel (ONUDI), a abordé la question du rôle central des femmes entrepreneures de la région MENA dans le contexte des transformations industrielles et numériques émergentes.

La conférence s’est déroulée sur une journée complète, avec des sessions de formation et de réflexion, ainsi qu’une visite sur le terrain organisée avec le soutien de l’Association Euro-Méditerranéenne-Arabe (EMA) pour témoigner de l’expérience réussie d’Actifs Précieux, une start-up fondée par Hajer Derouiche, l’une des bénéficiaires du projet PWE de l’ONUDI dans la chaîne de valeur de produits cosmétiques bios.

L’impact de l’industrie 4.0 sur les femmes dans l’industrie manufacturière et les secteurs connexes a été analysé, et des stratégies ont été élaborées pour renforcer l’autonomie économique des femmes et valoriser leurs compétences de leadership à l’ère de l’industrie 4.0.

En outre, les discussions se sont portées sur les modèles et les bonnes pratiques visant à inciter les femmes à exercer des fonctions de leadership dans des domaines innovants tels que l’IA, l’énergie, l’économie circulaire, les TIC et la numérisation.

L’événement a rassemblé plusieurs participants de haut niveau du gouvernement tunisien, des bailleurs de fonds internationaux et une délégation de l’UE en Tunisie, ainsi que différentes parties prenantes régionales et nationales, mais également des femmes entrepreneures de toute la région MENA. 150 personnes ont participé à l’événement sur place, à Tunis, et une centaine d’invités ont également suivi les débats en ligne.

Comme l’a souligné la Commissaire européenne Helena Dalli, « il existe un large consensus sur les politiques à mettre en œuvre pour renforcer l’autonomie économique des femmes, également signalé lors de la déclaration ministérielle de l’UpM sur le renforcement du rôle des femmes dans la société, adoptée en octobre dernier ». Elle a également mis l’accent sur « Innovation Space », le projet pilote soutenu par l’UE en Jordanie qui contribue au renforcement des compétences numériques de 130 femmes au sein des Maison Digitales pour les femmes.

Le Secrétaire général de l’UpM, Nasser Kamel, a ajouté que « les femmes ont toujours été au cœur de notre mission à l’Union pour la Méditerranée », soulignant que « le partenariat actif entre l’UpM et l’ONUDI – lancé il y a plusieurs années avec le label UpM accordé au projet PWE en 2015 et suivi par la coopération trilatérale dans le cadre du projet pilote PWE en Tunisie en 2020 – est désormais un binôme performant puisque nous avons mis en œuvre des actions concrètes, tiré des enseignements de ces actions et œuvré à leur élargissement au niveau régional ».

La Directrice générale adjointe de l’ONUDI, Mme Fatou Haidara, a déclaré que « grâce aux partenariats stratégiques, nous remettons en cause les pratiques habituelles et renforçons nos actions visant à accélérer l’autonomisation économique des femmes. Nous sommes donc fiers de notre étroite collaboration avec l’Union pour la Méditerranée et nous saluons sa capacité à faire progresser le dialogue politique régional en matière de genre et d’autonomisation économique des femmes ».

Un programme ambitieux, mettant l’accent sur la collaboration et l’autonomisation, a été présenté lors de ce forum. Une session multipartite a permis aux décideurs politiques, aux associations de femmes d’affaires et aux entrepreneurs d’échanger des idées et de relever des défis communs relatifs aux femmes entrepreneures dans l’industrie et l’innovation et de déterminer la façon dont la quatrième révolution industrielle (ou « Industrie 4.0 ») peut favoriser l’inclusion économique des femmes de la région MENA.

Au cours de la session « Connecting the dots », ont été présentés les résultats de la formation à l’analyse et à la mesure des liens entre les inégalités de genre et le développement industriel organisée par l’ONUDI, à laquelle ont participé des représentants des ministères de l’Industrie et des Femmes ainsi que des associations de femmes d’affaires de la région MENA, du brainstorming interactif organisé par l’UpM pour aborder les principaux défis auxquels sont confrontées les femmes dans l’industrie technologique et explorer des solutions potentielles pour résoudre ces problématiques. Parmi les participants figuraient des femmes entrepreneures des secteurs de la technologie et de l’industrie 4.0, des incubateurs et des associations de femmes d’affaires.

Deux tables rondes ont rassemblé des femmes entrepreneures, des dirigeants d’entreprise, des défenseurs, des décideurs internationaux et des experts du secteur qui ont donné lieu à des discussions riches et instructives. Ces dernières se sont principalement portées sur les compétences numériques essentielles et les approches innovantes pour favoriser un développement inclusif et durable, ainsi que sur les défis et les opportunités auxquels sont confrontées les femmes entrepreneures à l’ère numérique.

Par ailleurs, dans la continuité des concours de présentation des programmes de pré-incubation PWE INDUSTRY’ELLE et d’incubation IDEA de l’ONUDI, une cérémonie de remise des prix a été organisée pour reconnaître et célébrer les jeunes femmes entrepreneures prometteuses dans les domaines de l’industrie et de l’innovation.

L’événement qui se déroulait sur deux jours a également favorisé les opportunités de mise en réseau et les sessions B2B avec le soutien de la plateforme Business Country Desk développée par BusinessMed pour favoriser les interactions et les collaborations.

Un rapport complet de l’événement de ces deux jours sera publié dans les semaines à venir.

 

Women Business Forum 2023

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